Bereich: | Management und Verwaltung 348 |
Umfang | 6 Semester / 180 ECTS |
Studienplätze: | 64 / Jahr |
Sprache: |
zum Teil Englisch |
Abschluss: | Bachelor of Arts in Business, BA |
Studientyp: |
Präsenzstudium |
Anwesenheit: | Vollzeit berufsbegleitend |
Kosten: | gesetzl. Studiengebühr (363,36€ pro Semester) |
Website: | http://www.fh-wien.ac.at/... |
30 Studienplätze Vollzeit, 34 berufsbegleitend
Sie interessieren sich für eine Karriere in einer Personalabteilung oder in der Personalberatung? Das BA-Studium Personalmanagement (Human Resources Management – HRM) bietet Ihnen eine wissenschaftlich fundierte Ausbildung mit gelebtem Praxisbezug.
Highlights:
Diesen Fächern begegnest du u.a. im Studienplan:
Im Bachelorstudiengang Personalmanagement entwickeln Sie Kompetenzen, um in allen Feldern des Berufsfeldes tätig werden zu können. Die dreijährige praxisbezogene Generalistenausbildung in einer berufsbegleitenden und einer Vollzeit Variante schafft die Voraussetzungen für einen schnellen und erfolgreichen Berufseinstieg.
Das Studium wendet sich an
Gelebter Praxisbezug
80% der LektorInnen kommen direkt aus der Praxis in den Hörsaal. Als Studierende können Sie so bereits während des Studiums wertvolle Kontakte knüpfen und erhalten fundiertes Wissen aus erster Hand.
Moderne Didaktik
Im Studienbereich Personal & Organisation gibt es integrierte Lehrveranstaltungen anstelle von klassischen frontalen Vorlesungen. Bei diesen Lehrveranstaltungen werden neue Inhalte unmittelbar diskutiert, reflektiert und direkt zu neuem Wissen zusammengeführt. Kommunikative Fähigkeiten und Social Skills werden mittels interaktiven Methoden perfektioniert.
Im Rahmen des berufsbegleitenden Bachelor-Studiums Personalmanagement können Sie auch ein TrainerInnenzertifikat "Trainer/in in der betrieblichen Erwachsenenbildung" erlangen. Folgenden Module des Curriculums zählen dazu:
Insgesamt besteht die TrainerInnenausbildung aus 180 Lehreinheiten. Als Abschlussarbeit wird ein eigener Trainingstag konzipiert, durchgeführt und reflektiert sowie der eigene Trainingszugang reflektiert.
AbsolventInnen des Bachelor-Studiengangs Personalmanagement sind typischerweise in folgenden Berufsfeldern zu finden:
Fundierte Allgemeinbildung in Personalmanagement:
Das Bachelor-Studium führt in der Studiendauer von sechs Semestern zu einem ersten akademischen berufsqualifizierenden Abschluss. Eine wissenschaftlich fundierte Allgemeinbildung im Bereich Personalmanagement sowie Praxisnähe und die Abstimmung auf den Arbeitsmarkt qualifizieren für den Beruf. Der Bachelor-Abschluss kann durch ein Master-Studium forschungs- und anwendungsorientiert ergänzt werden.
Qualifikationen und Kompetenzen:
Als AbsolventIn des Studiengangs Personalmanagement verfügen Sie über folgende Kenntnisse und Qualifikationen:
Allgemeine Universitätsreife, Studienberechtigungsprüfung, Berufsreifeprüfung, Studieren ohne Matura mit Zulassungsprüfung
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